Buddy’s en supervisoren

Buddy’s vervullen een onafhankelijke rol. Voor coaches waartegen een klacht wordt ingediend zijn buddy’s beschikbaar. Zij ondersteunen de coach zowel emotioneel als procedureel. De Commissie Buddy’s bestaat uit: Danielle ten Hove en mr. Anne Neijzen.

Supervisoren vervullen een onafhankelijke rol. Zij kunnen worden ingeschakeld door de CKB of CvB als er een sanctie wordt opgelegd tegen de coach. Leden van deze commissie zijn drs Benno Diederiks en Margje Duursma BE.

Assessoren

NOBCO heeft een aantal speciaal door EMCC opgeleide assessoren in huis. Ieder van hen is Senior Practitioner of Master Practitioner. EIA-assessoren toetsen of het portfolio van een coach voldoet aan de eisen van het EIA-keurmerk. Het EIA-assessorenteam bestaat uit: drs. Margreet van Persie, Petra van Gans, Judith den Haan, Martin Heynen MCC, drs. Mona Oosterwijk, Miranda Raaijmakers, ing. Charles Ruijters, Sonja Rhemrev, Marco Tieleman MCC, drs. Mariska Verduijn, drs. Anita van Vlerken, José Vos-Boven MSc, Eddy de Waart MSc, Charlotte van den Wall Bake, Ester Weijers en Betty van Zoelen. EQA-assessoren beoordelen of een coachopleiding voldoet aan de eisen van het EQA-keurmerk. De opleider van een aangemelde coachopleiding gaat in gesprek met een EQA-assessor om te bepalen of de opleiding voldoet aan de eisen en, zo ja, welk EIA-niveau daarbij past. Het EQA-assessorenteam bestaat uit: drs. Anita van Vlerken, drs. Mariska Verduijn, Netta van Poppelen, en drs. Caroline van Eijsden.

Commissie Klachtbehandeling (CKB)

De Commissie Klachtbehandeling (CKB) commissie voert de klachtenprocedure van NOBCO uit. Zij onderzoekt en beoordeelt klachten over NOBCO-coaches en ziet toe op een zorgvuldige afhandeling. Zij opereert hierin onafhankelijk van het bestuur. De behandeling van de klachten is gebaseerd op de Internationale Ethische Code waaraan coaches zich in hun werk dienen te houden. De commissie Klachtbehandeling bestaat uit: mr. Susanne de Neeve (voorzitter), Marcel Jansen en drs. Lidwien Kamp.

In 2025 heeft de Commissie Klachtbehandeling vijf klachten ontvangen. Hieronder de samenvatting in tabelvorm.

Plaatsvervangers CKB en CvB

Als een lid of de voorzitter van één van de bovengenoemde twee commissies zich moeten verschonen, dan hebben we de volgende plaatsvervangers: mr. Roel Krijtenburg (voorzitter), Cynthia Gielens en Harriet van den Berg.

Commissie van Beroep (CvB)

NOBCO-coaches en coachees kunnen in beroep gaan tegen de uitspraak van de Commissie Klachtbehandeling bij de Commissie van Beroep. Deze commissie bestaat uit: mr. Roger Lambrichts (voorzitter), mr. Sacha Loeffen en ing. Jelle Westendorp.

In 2025 heeft de Commissie van Beroep geen beroepszaken ontvangen en derhalve zijn er geen beroepszaken behandeld en is er geen uitspraak nodig geweest.

Commissie Wetenschappelijk Onderzoek (CWO)

De CWO is een onafhankelijke commissie die als kerntaak heeft om onderzoek over coaching beschikbaar te maken voor de coach-community. De CWO wordt voorgezeten door een onafhankelijke voorzitter. David Brode MSc is als bestuurslid deelnemer aan de CWO. De CWO bestaat uit: Eddy de Waart MSc (voorzitter), dr. Rendel de Jong, dr. Johan Lataster, Lara Solms MSc en dr. Hester van der Zaag.

Commissie Permanente Educatie

De Commissie Permanente Educatie kent het PE-vignet toe aan opleidingen die voldoen aan de bijscholingscriteria voor coaches van NOBCO. Het PE-vignet geeft ook het aantal PE-uren aan waaruit: de scholingsactiviteiten bestaan. De commissie bestaat uit: drs. Mariska Verduijn (voorzitter), drs. Patrick Schoenmakers en drs. Marjonne van den Hout.

Commissie Learning en Development

De commissie heeft als missie om aangesloten coaches en community-leden te motiveren om zich voortdurend te ontwikkelen. De commissie bestaat uit: Bas Gemmink, Hanneke Hoens, Wilma Schrijver, Egberdina van Mourik, Henk-Jan Tromp en Johan van Tiel (voorzitter).

Commissie Begeleidingskunde

Deze commissie verzamelt informatie en trends bij NOBCO-coaches en in de markt op het terrein van begeleidingskunde. De commissie bestaat uit: drs. Audrey Penders, ir. Sandra de Koning en Wilko Vermeulen MSc, MBA.

Redactie e-magazine COACH.

De redactie van het NOBCO e-magazine COACH. bestaat uit: dr. Eefje Rondeel, drs. Mariska Verduijn, drs. Geeske te Gussinklo (bestuur), Annejet de Blécourt BA, ir. Miriam Oude Wolbers, Caroline de Grood, Caroline Knobbe (coördinatie) en Sam Dekkers (eindredactie).

De vaksecties

Naast commissies kent NOBCO ook zeven vaksecties. Elke vaksectie richt zich op een specifiek specialisme binnen coaching. De NOBCO-vaksecties organiseren activiteiten voor hun specifieke doelgroep. Deelname aan een vaksectie is aantrekkelijk voor coaches die zich samen met vakgenoten (verder) willen specialiseren in het betreffende vakgebied.

Vaksectie Executive Coaching (VEC) is een platform voor executive (team)coaching in Nederland. Doel van de VEC is het zichtbaar maken van de toegevoegde waarde van executive coaching en de professionalisering van executive coaches. Dit doet de VEC door bijeenkomsten over actuele thema’s rond executive coaching en executives te organiseren. Het kernteam VEC bestaat uit: drs. ing. Rob Kwakkelstein, Gea Hoek, Inge Wels en drs. Sari van Poelje (voorzitter).

Vaksectie Natuur Coaching (VNC) is erop gericht om de verschillende specialisaties binnen natuurcoaching te verbinden en verder te ontwikkelen. Daarnaast wil zij andere coaches inspireren en informeren over de kracht van coaching in en met de natuur. Het kernteam van de VNC bestaat uit: Dirk Jan Lekkerkerker, Isabelle Smit en Christina Weenk.

Vaksectie Teamcoaching (VTC) wil NOBCO-coaches die zich bezighouden met teamcoaching met elkaar verbinden. Het kernteam VTC bestaat uit: drs. Nina Kelder, Wilgard van Lee en Ina Mennegat.

Vaksectie Interculturele Coaching (VICC) zet zich in voor intercultureel coachen vanuit gelijkwaardigheid en partnerschap. De coach streeft ernaar het potentieel van de coachee te maximaliseren door de uniekheid van het individu te erkennen en bewust rekening te houden met overeenkomsten en verschillen. Het kernteam VICC bestaat uit: Rixt Kuiper MA en drs. Elisabeth Njeru, Kai Kaldewaaij MSc en Shalini Heera MSc.

Vaksectie Vitaliteit, Stress en Burn-Out (VVSB) is hét platform in Nederland voor coaching om stress en burn-out te voorkomen én om hiervan duurzaam te herstellen. Het kernteam van de VVSB bestaat uit: drs. Wendelyn Leenheer, drs. Sarah Hendriks MA en Greet Vonk MSc.

Vaksectie LHBTIQ+ (VLHBTIQ+) wil kennis bevorderen en bewustwording creëren rondom LHBTIQ+-thema’s voor NOBCO-coaches. Ook wil deze vaksectie handvatten aanreiken om kennislacunes op te vullen en bewustzijn rondom (voor)oordelen te vergroten. Het kernteam VLHBTIQ+had eind 2025 geen leden.

In 2024 is de nieuwe Vaksectie Supervisie van start gegaan en heeft zich in 2025 verder ontwikkeld. De doelstelling van de vaksectie is om ontmoeting, ontwikkeling en verbinding voor en door supervisors te faciliteren en te stimuleren. De vaksectie wil richtinggevend zijn voor professionalisering en profilering van het vakgebied Supervisie. Het kernteam bestaat uit: Peter Gossen, Nicole Klaver, Simone de Spa en Dirk Verhoeve.

Voor de samenstelling van alle groepen geldt als peildatum 31 december 2025.